Zarząd PSA Peugeot Citroën zakończył negocjacje ze związkami zawodowymi mające na celu wypracowanie porozumienia dotyczącego zwiększenia elastyczności produkcji francuskich zakładów Grupy. Ma to na celu kontynuację wzrostu konkurencyjności, a przez to nie tylko utrzymanie, ale rozwój zakładów produkcyjnych zlokalizowanych w macierzystym kraju.
Cały ten proces wymaga jednakże wprowadzenia wielu zmian, w tym uelastycznienia produkcji. Opracowano zatem cały pakiet zmian, które pozwolą na wdrożenie strukturalnych transformacji pozwalających na szybsze reagowanie na aktualne potrzeby każdej z fabryk.
Zarząd koncernu postulował wprowadzenie czasowych zmian nocnych, na co zgodziły się związki zawodowe. Takie rozwiązanie funkcjonuje już w zakładzie PSA w hiszpańskim Vigo. Zmiana nocna będzie krótsza, niż te przepracowywane za dnia, a wprowadzana będzie w zależności od bieżącego poziomu zamówień. Pozwoli to na szybszą produkcję zakontraktowanych aut, czyli skrócenie czasu oczekiwania na samochód.
Zapisy porozumienia przewidują też lepsze warunki zatrudnienia dla pracowników tymczasowych. Tego typu zatrudnienie jest dość często wykorzystywane we Francji, a teraz PSA będzie nie tylko łatwiej pozyskiwać takich robotników, ale zapewni im lepsze warunki pracy. Jednocześnie porozumienie przewiduje możliwość łatwiejszej rotacji tego typu robotników pomiędzy zakładami Grupy, ale jednocześnie zobowiązuje koncern do stawiania im bardziej długoterminowych zadań i pozwala na stałe zatrudnienie w zależności od potrzeb zakładu.
Na mocy osiągniętego porozumienia PSA Peugeot Citroën zamierza zatrudnić jeszcze w tym roku 900 pracowników, co jest dodatkową ilością w stosunku do anonsowanych już w czerwcu planów zatrudnienia 1.100 osób. Wśród tych 900 nowych pracowników koncern chce zatrudnić:
– 150 inżynierów, techników i pracowników nadzoru technicznego;
– 750 operatorów na linie produkcyjne, głównie w zakładach w Sochaux, Poissy, Mulhouse i Vesoul.
W celu sprawnego przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego koncern będzie wspomagany przez sieć placówek Krajowej Agencji Zatrudnienia oraz centra nauki zawodu branży metalowców.
Związki zawodowe zapowiedziały, że w najbliższych dniach parafują osiągnięte porozumienie. Cztery z nich (CFE/CGC, CFTC, FO i GSEA) od razu wyraziły pozytywną opinię o zapisach porozumienia, piąty zaś (CFDT), zastrzegł sobie jeszcze prawo dodatkowej analizy korzyści płynących z zapisów układu z Zarządem.
Na podstawie informacji PSA Peugeot Citroën
KG
Najnowsze komentarze